Verkauf in herausfordernden Zeiten: Schnupper-Webinar
Confident Sales: Verkauf in herausfordernden Zeiten
Schnupper-Webinar (60min)
Wenn Entscheidungen zäher werden, Preisfragen früher kommen und Prozesse länger dauern, braucht es vor allem eines: Gesprächskompetenz, die Sicherheit gibt – intern wie im Kund*innenkontakt. In diesem kompakten, interaktiven Webinar erhalten Sie einen klaren Überblick, welche Skills Teams in solchen Phasen am stärksten entlasten und wie HR diese gezielt entwickeln kann – ohne auf austauschbare Standardformate zu setzen.
In kurzen Breakouts arbeiten Sie an typischen Situationen aus der Praxis (z. B. Budgetdruck, Ghosting, Vergleichbarkeit) und nehmen Impulse mit, wie Nutzen nachvollziehbar formuliert, Einwände besser eingeordnet und Gespräche konsequent auf den nächsten sinnvollen Schritt ausgerichtet werden.
Inhalte im Überblick
Nach dieser Stunde können Sie …
- typische Muster im Verkauf schneller einordnen (Rabattdruck, längere Zyklen, Entscheidungsträgheit)
- Kompetenzlücken gezielter benennen (Value-Argumentation, Einwandklärung, Stakeholder-Fragen)
- besser unterscheiden, welche Trainingsinhalte Transfer erzeugen – und welche eher verpuffen
- 2–3 direkt nutzbare Frage- und Gesprächsbausteine mitnehmen, die Gespräche stabilisieren
Warum sollten Sie teilnehmen?
Wenn Sie als HR-Entscheider*in beobachten, dass Vertriebsteams unter mehr Druck stehen, Einwand- und Preissituationen schneller kippen oder Gespräche häufiger im Sande verlaufen, erhalten Sie in 60 Minuten einen praxistauglichen Überblick über wirksame Hebel – mit Fokus auf Umsetzbarkeit und Transfer, ohne Verkaufsrhetorik.
Termin: 05. März 2026, 10.00-11.00 Uhr
Ihr Referent: Heinz-Peter Engel
Heinz-Peter Engel ist Personalentwickler, Führungsexperte und Verkaufspsychologe. Seine Seminare zeichnen sich durch innovative Trainingskonzepte aus: Freude am Lernen sowie die Einbeziehung modernster Lernmethoden stehen im Vordergrund.
Deutschkurse in Salzburg / Online 2026
Neue Deutschkurse 2026 – praxisnah, intensiv & zielorientiert.
Gute Deutschkenntnisse sind der Schlüssel für beruflichen Erfolg, sichere Kommunikation und aktive Teilhabe am Alltag.
Ab 2026 erweitern wir unser Angebot an Deutsch-Intensivkursen – sowohl vormittags als auch abends, online & live, für unterschiedliche Niveaus und Lernziele.
Unsere neuen Deutschkurse richten sich an Menschen, die ihre Sprachkompetenz gezielt ausbauen möchten – sei es für den Beruf, den Alltag oder für anerkannte Prüfungen wie das ÖSD-Zertifikat.
Warum Deutschkurse bei inspire?
Sprachen lernt man am besten dort, wo Praxis, Struktur und persönliche Begleitung zusammenkommen. Unsere Deutschkurse verbinden intensives Training mit einem klaren Fokus auf Kommunikation, Grammatik und Wortschatz – in einem wertschätzenden Lernumfeld.
Unsere Deutschkurse bieten:
- Intensives Lernen in kleinen Gruppen
- Klare Kursstrukturen & transparente Lernziele
- Erfahrene, zertifizierte Trainer:innen
- Praxisorientierten Unterricht mit Fokus auf Sprechen
- Vorbereitung auf ÖSD-Prüfungen (je nach Kurs)
Gerade kein passender Kurs dabei?
Das kann sich schnell ändern! Wir starten regelmäßig neue Kurse je nach Bedarf unserer Kund* innen.
Füllen Sie unser Wartelisten-Formular aus und wir kontaktieren Sie, sobald wir einen passenden Kurs für Sie haben!
Deutschkurse bei inspire: Flexible Formate. Klare Lernziele. Nachhaltiger Lernerfolg.
Deutsch-Intensivkurse
Strukturiert lernen. Sicher anwenden. Fortschritte spüren.
Unsere Intensivkurse bieten ein hohes Lerntempo mit klaren Schwerpunkten auf Grammatik, Wortschatz und Kommunikation. Ideal für alle, die in kurzer Zeit deutliche Fortschritte erzielen möchten.
Abend- & Berufsbegleitende Kurse
Deutsch lernen – gut vereinbar mit Beruf & Alltag.
Unsere Abendkurse ermöglichen kontinuierliches Lernen neben dem Job. Der Fokus liegt auf praxisnaher Anwendung, verständlicher Erklärung und nachhaltigem Sprachaufbau.
Prüfungsvorbereitung (ÖSD)
Gezielt vorbereiten. Sicher zur Prüfung.
Ausgewählte Kurse bereiten gezielt auf ÖSD-Prüfungen vor – mit Übungstests, prüfungsnahen Aufgaben und individuellem Feedback.
Fördermöglichkeiten
Unsere Deutschkurse sind berufliche Weiterbildungen und können – abhängig von persönlicher Situation und Kursformat – durch unterschiedliche Förderstellen unterstützt werden (z.B. waff, AMS oder Landesförderungen).
Wir empfehlen eine individuelle Förderberatung vor Kursstart.
Kontakt & Beratung
Gerne beraten wir Sie zu unseren aktuellen Deutschkursen und steufen bei Bedarf kostenlos Ihre Vorkenntnisse ein!
Female Focus Fridays
Female Focus Fridays – Raum für Klarheit, Stärke & Austausch.
Ab Februar bringen wir etwas Neues nach Wien:
Die neue Seminarreihe „Female Focus Fridays“, richtet sich an Frauen, die sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchten. An drei Freitagen im Februar, März und April 2026 bieten wir Halbtagesworkshop mit Impulsen zu psychologischer Sicherheit, Resilienz und Zeit- & Selbstmanagement
Begleitet von einem liebevoll vorbereiteten Brunch bieten die Female Focus Fridays eine Mischung aus fachlichem Tiefgang, inspirierendem Austausch und echter Self Care – perfekt für Leaderinnen, HR-Managerinnen, Entscheiderinnen und Frauen, die beruflich viel bewegen.
Warum FEMALE Focus Fridays?
Viele Frauen bewegen im Arbeitsalltag enorm viel – sie führen Teams, begleiten Prozesse, bewältigen Herausforderungen und halten oft mehr zusammen, als man sieht. Was dabei häufig fehlt, ist Zeit für die eigene Weiterentwicklung. Die Female Focus Fridays laden dazu ein, bewusst auszusteigen, Kraft zu tanken und miteinander zu lernen: in einem sicheren Raum, der Austausch, Klarheit und Inspiration ermöglicht.
Die Female Focus Fridays bieten dir:
- Fokus auf deine Entwicklung – statt Dauerfunktionieren
- Impulse, die Sicherheit, Gelassenheit und Klarheit schenken
- Ein Netzwerk gleichgesinnter Frauen, das trägt und inspiriert
- Einen geschützten Rahmen, in dem Austausch ehrlich sein darf
- Tools, die du in Beruf und Alltag nutzen kannst
Drei Halbtagsseminare. Drei zentrale Business-Themen. Ein Raum für Entwicklung.
Psychologische Sicherheit
Fr, 20.02.2026, 09.00-13.00 Uhr
inspire Center Wien
!!! AUSGEBUCHT !!!
Vertrauen schaffen, mutige Teams entwickeln, offen kommunizieren.
In diesem Halbtagsworkshop erarbeiten wir, wie ein vertrauensvolles Teamklima entsteht und wie Leaderinnen dieses aktiv fördern können. Wir vermitteln praxisnahe Tools aus Organisationspsychologie und Coaching, üben aktivierende Gesprächstechniken und zeigen Wege, wie Safe Spaces, konstruktives Fehlermanagement und klare Kommunikation den Arbeitsalltag nachhaltig verbessern. Das Ergebnis: mehr Mut, Kreativität und Leichtigkeit im Team
Resilienz & Innere Stärke
Fr, 20.03.2026, 09.00-13.00 Uhr
inspire Center Wien
Widerstandskraft stärken. Gelassenheit gewinnen. Fokussieren lernen.
In einer Welt, in der ständige Erreichbarkeit, rasche Veränderungen und hoher Leistungsdruck den Alltag bestimmen, geraten wir immer mehr an unsere persönlichen Belastungs-Grenzen.
Unser Resilienz-Workshop liefert sofort einsetzbare Werkzeuge und stärkt die innere Widerstandskraft – damit Sie gelassener, fokussierter und mit mehr Freude durch den Arbeits- (&Familien)alltag navigieren können.
Zeit- und Selbstmanagement
Fr, 17.04.2026, 09.00-13.00 Uhr
inspire Center Wien
Fokus finden, Prioritäten setzen, Abläufe optimieren
Viele Belastungen im Arbeitsalltag entstehen durch unrealistische Zielsetzungen, ständige Unterbrechungen, Ablenkungen oder einen Arbeitsstil, der wenig Raum für Klarheit lässt. In diesem Halbtagsworkshop reflektieren wir individuelle Zeitmuster, erkennen persönliche „blinde Flecken“ und erproben Methoden, die den eigenen Tages- und Wochenablauf spürbar entlasten.
Förderungen
Unsere Female Focus Fridays sind berufliche Weiterbildungen, die – abhängig von der individuellen Situation – z.B. über das waff-Frauenförderprogramm „FRECH – Frauen ergreifen Chancen“ finanziell unterstützt werden können. Gefördert werden Trainings zu Führung, Kommunikation, Resilienz und Zeitmanagement. Wir empfehlen eine persönliche Förderabklärung direkt beim waff.
Auch in den Bundesländern gibt es verschiedenste Förderungen für berufliche Weiterbildung.
Ihre Referentin: Tina Baumgartner
Tina Baumgartner ist langjährige Prozessbegleiterin, Lerndesignerin und Workshop-Leiterin. In Organisationen unterstützt sie Führungskräfte und Teams bei der Entwicklung von Zukunfts-Skills wie Selbstführung, Psychological Safety und Dialogfähigkeit. Diese Skills ermöglichen die Gestaltung handlungsfähiger, kreativer und resilienter Arbeitskulturen in unsicheren Zeiten.
Schnupper-Webinar: Vertrauen statt Druck
Wie Teams durch mentale Gesundheit und psychologische Sicherheit wachsen
In Zeiten von Unsicherheit, ständigen Veränderungen und Remote Work wird deutlich:
Nur in Teams, in denen man offen sprechen, Fehler ansprechen und sich gegenseitig unterstützen kann, entstehen echte Leistung und Zufriedenheit.
Doch im Arbeitsalltag fehlt oft der Raum für ehrliche Gespräche und gegenseitiges Vertrauen.
In diesem kompakten, interaktiven Schnupper-Webinar (60min) erfahren Sie,
- warum psychologische Sicherheit und mentale Gesundheit untrennbar verbunden sind
- welche Stolpersteine HR und Führung vermeiden können,
- wie Sie Vertrauen, Motivation und Teamgeist gezielt stärken.
Neben inspirierendem Input erwarten Sie praxisnahe Beispiele, Live-Umfragen und Reflexionsfragen – damit Sie das Gelernte direkt in Ihrer Organisation umsetzen können.
Am Ende nehmen Sie konkrete Impulse mit, wie Sie eine Teamkultur schaffen, in der Menschen gerne ihre Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen – und mental gesund bleiben.
Termin: 13. November 2025, 10.30-11.30 Uhr
Ihre Referentin: Tina Baumgartner
Tina Baumgartner ist langjährige Prozessbegleiterin, Lerndesignerin und Workshop-Leiterin. In Organisationen unterstützt sie Führungskräfte und Teams bei der Entwicklung von Zukunfts-Skills wie Selbstführung, Psychological Safety und Dialogfähigkeit. Diese Skills ermöglichen die Gestaltung handlungsfähiger, kreativer und resilienter Arbeitskulturen in unsicheren Zeiten.
Onboarding digital: Spielerisch Neues lernen
Der erste Arbeitstag ist aufregend – und manchmal auch ein bisschen herausfordernd. Neue Kolleg:innen müssen Abläufe verstehen, das Team kennenlernen und die Unternehmenskultur erleben. Was wäre, wenn der Einstieg von Anfang an Spaß machen würde? Genau hier kommt Gamification im Onboarding ins Spiel.
Was bedeutet Gamification beim Onboarding?
Gamification bringt spielerische Elemente – etwa Punkte, Challenges oder Belohnungen – in Lern- und Arbeitsprozesse. Statt trockene PDFs oder endlose Videos durchzuarbeiten, tauchen neue Mitarbeiter:innen in interaktive Lernwelten ein. Quizze, Simulationen oder virtuelle Missionen vermitteln Inhalte leicht verständlich, motivierend und nachhaltig.
Erfolgreiche Umsetzung von Gamification bei einem Logistik-Unternehmen
Bei einem großen österreichischen Logistikunternehmen haben wir gemeinsam ein digitales Onboarding mit Gamification entwickelt. Neue Teammitglieder und Lehrlinge begeben sich dabei auf eine virtuelle Schnitzeljagd durchs Unternehmen: Sie lösen Aufgaben, sammeln Punkte und entdecken spielerisch die wichtigsten Abläufe – von internen Prozessen bis hin zu den Menschen, die sie täglich begleiten. Am Ende wartet nicht nur eine digitale Trophäe, sondern auch echtes Lob vom Team.
Vorteile von Gamification auf einem Blick
- Mehr Motivation: Spielerische Elemente wecken Neugier und Lernfreude.
- Schnelleres Lernen: Interaktive Inhalte bleiben besser im Gedächtnis.
- Stärkeres Teamgefühl: Neue Kolleg:innen fühlen sich von Anfang an integriert.
- Transparente Ergebnisse: Lernfortschritte sind jederzeit nachvollziehbar.
Egal, ob es um Unternehmensprozesse, Fachwissen oder Soft Skills geht – Gamification sorgt dafür, dass Lernen Spaß macht und neue Mitarbeiter*innen vom ersten Tag an begeistert sind.
Neu! Offene Online-Deutschkurse für internationale Fachkräfte
Sie möchten Ihre internationalen Mitarbeiter*innen beim sprachlichen und kulturellen Ankommen in Österreich unterstützen – auch dann, wenn kein eigener Inhouse-Kurs möglich ist?
Unsere offenen Online-Gruppenkurse sind die flexible Lösung:
- Praxisnahes Deutsch für den Beruf (CEF A2 & B1, ab 2026 B2)
- Zusätzliche Einheiten zu Leben & Arbeiten in Österreich
- Austausch und Networking mit anderen Fachkräften & Expats
- Live & interaktiv über unsere Plattform inspireHub
Would you like to support your international employees in their linguistic and cultural integration in Austria – even when an in-house course is not possible?
Our open online group courses are the flexible solution:
- Practical German for the workplace (CEF A2 & B1, from 2026 B2)
- Additional units on Living & Working in Austria
- Exchange and networking with other professionals & expats
- Live & interactive via our platform inspireHub
Abschluss Englischprogramm bei Liebherr
Gestern durften wir in Bischofshofen die Erfolge der Liebherr-Lehrlinge bei der Zertifikatsverleihung des inspire English-Programms „Improve yourself“ feiern.
In unserem „Improve yourself! English for Apprentices- Programm. konnten die Lehrlinge ihre technischen und beruflichen Englischkenntnisse stärken – praxisnah, interaktiv und mit direktem Bezug zu ihrem Arbeitsalltag.
Die Lehrlinge haben sich in 6 maßgeschneiderten Liebherr-Modulen durch Rollenspiele, Simulationen und Präsentationen wichtige Kompetenzen für ihre berufliche Zukunft erarbeitet.
Gratulation an alle Lehrlinge für ihren Einsatz und ihre Leistungen und ein herzliches Danke an alle Beteiligten, die dieses Programm möglich machen!
PowerUp GmbH:
Einmal Chef sein...
Vor kuzem durften wir für das engagierte Team der PowerUP GmbH ein Unternehmensplanspiel gestalten. Dabei übernahmen die Teilnehmenden in Teams die Rolle der Geschäftsführung, trafen strategische Entscheidungen, navigierten durch Herausforderungen – und erlebten unmittelbar, wie unternehmerisches Handeln zum Erfolg führt. Vielen Dank für das tolle Feedback und wir freuen uns schon auf weitere Projekte mit euch!
Hier geht´s zum Beitrag (Linkedin)
Hier geht´s zum Beitrag (Facebook)
"Alles Zirkus" - Start der Ferienbetreuung bei der PLUS - Universität Salzburg
Am Montag hat unsere Ferienbetreuung für die Universität Salzburg gestartet und heute hat uns dieses großartige Video erreicht!
Wir wünschen allen Teilnehmer*innen (Artisten, Elefanten, Clowns,— ) +über die nächsten 5 Wochen viel Spaß und eine fantastische Zeit!
waff Förderungen in Wien:
Bildungskonto und Chancen-Scheck clever nutzen
Berufliche Weiterbildung in Wien? Bis zu 5.000 € Förderung möglich!
In Wien stehen die Chancen gut, dass Ihre berufliche Weiterbildung nicht am Geld scheitert – so verspricht es der waff, und tatsächlich: Die Stadt Wien stellt großzügige Fördermittel bereit, um Arbeitnehmer:innen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen.
Damit Sie schnell und unkompliziert herausfinden, welche Förderung für Sie in Frage kommt, haben wir ein kompaktes Infosheet zum waff Bildungskonto und Chancen-Scheck erstellt. Ob Sprachkurs, Leadership-Training oder digitales Seminar bei inspire – je nach Programm sind bis zu 5.000 € Förderung möglich.